法律分析:
毕业包分配的工龄,是以劳动者以工资收入为生活资料之全部或主要来源的工作时间来计算的,一般是从劳动者与用人单位建立劳动关系,即用工之日起计算的。
法律依据:《《中华人民共和国劳动保险条例实施细则修正草案》》第三十八条
一般工龄系指工人职员以工资收入为生活资料之全部或主要来源的工作时间而言。在计算一般工龄时,应包括本企业工龄在内。
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