男性生育保险可以享受带薪陪产假;在妻子生育期间，可以多领取一份额外的生育津贴;男性如果做与计划生育有关的手术，比如做节育手术，可以进行报销。男职工可享受陪产假待遇。多数省份规定男方陪产假天数不等，有的长达30天的陪产假，例如河南省。根据相关法律规定，用人单位已经缴纳生育保险费的，其职工享受生育保险待遇;职工未就业配偶按照国家规定享受生育医疗费用待遇。所需资金从生育保险基金中支付。生育保险待遇包括生育医疗费用和生育津贴。
男方生育险有什么用处
1、陪产假；
参保生育险的男职员，在妻子生育期间，是可以享受带薪陪产假的。陪产假天数一般为10天左右，假期津贴是以所属统筹地区上年度在岗职工月平均工资为基数，按规定的假期时间计发；
2、给妻子享受生育保险待遇；
参保生育险的男职员，如果妻子没有工作，只要符合生育政策，也能按照国家规定享受生育医疗费用待遇。
3、享受计划生育手术报销；
参保生育险的男职员，如果想要做计划生育的相关手术，也是可以享受到报销的。
生育保险报销的条件
符合以下条件可以报销生育保险：1、符合国家、省、市计划生育政策规定；2、分娩或实施计划生育手术时，用人单位已为其参加生育保险且连续足额缴纳生育保险费满12个月。
《社会保险法》第五十四条用人单位已经缴纳生育保险费的，其职工享受生育保险待遇；职工未就业配偶按照国家规定享受生育医疗费用待遇。所需资金从生育保险基金中支付。 生育保险待遇包括生育医疗费用和生育津贴。
《社会保险法》第五十五条生育医疗费用包括下列各项：
（一）生育的医疗费用；
（二）计划生育的医疗费用；
（三）法律、法规规定的其他项目费用。
法律依据：
《中华人民共和国社会保险法》第五十四条 用人单位已经缴纳生育保险费的，其职工享受生育保险待遇;职工未就业配偶按照国家规定享受生育医疗费用待遇。所需资金从生育保险基金中支付。 生育保险待遇包括生育医疗费用和生育津贴。 该内容由 周琦律师 和 律说律答 共创回答
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