一、绪论
序
二、企业理念识别系统 A、企业精神
B、企业目标
C、企业宗旨
D、企业管理理念
E、企业经营理念
F、 企业发展理念
G、企业服务理念
H、企业安全理念
I、 企业环境理念
J、 企业质量理念
K、企业行动理念
L、企业领导理念
M、企业员工理念
三、企业视觉识别系统 A、基本识别（基础系统）
B、应用识别（应用系统）
四、企业行为识别系统 A、团队形象
B、企业员工行为规范
C、管理人员行为规范
D、技术人员行为规范
一、 绪论
人类因梦想而伟大，企业因文化而繁荣。
企业文化是建立在共同目标和统一的价值观基础上的企业做事的风格和习惯。企业文化包括企业的经营哲学、企业精神、企业目标、企业道德、企业制度、企业形象等内容。企业文化是企业的灵魂，是企业的血脉，是企业的动力和源泉，是企业的核心竞争力。
二、企业理念识别系统 A、企业精神 ●锐意进取 追求卓越 阐述：
◆\"锐意进取 追求卓越\" 一个人，一个企业，只有永不满足已经取得的成绩和荣誉，不断地挑战自我，超越自我，锐意进取，追求卓越，才能永葆激情，不断发展。
永不满足，就是永远不满足一般标准，追求更高标准；永远不满足既有成就，追求再造辉煌；永远不满足眼前利益，追求更大发展；永远不满足自身发展，追求回报社会。追求卓越，就是要超越常规超越自我，超越传统的思维模式和发展模式。追求卓越需要勤于思辨探索，需要以战略的眼光，深邃的思想谋划企业发展方向；追求卓越需要善于抢抓机遇，必须实际而不是空洞地、具体而不是笼统地抓住每一个机遇，为企业健康发展赢得先机；追求卓越需要勇于迎接挑战，在激烈的市场竞争中，在严峻挑战面前，必须有敢为人先百折不挠的勇气和胆略，战略上举重若轻战术上举轻若重；追求卓越需要敢于自我加压，必须有\"跳起来摘苹果\"的进取精神，敢冒风险、加压驱动、创造机遇、超常发展。
B、企业目标
●筑精品工程 创团队辉煌
阐述：
◆\"筑精品工程\"，是对安泰主业方向与企业属性的高度概括，是安泰追求卓越品质的体现，也是安泰恪守职业道德、服务和谐社会、以诚信构筑未来的践行实践。
◆\"创团队辉煌\"，是安泰继续始终胸怀远大目标和强烈的进取开拓之心的体现，强调的是安泰在发展目标上实现从卓越到跨越的转折，表达了安泰对未来的美好憧憬和对事业的坚定信念。
说明：
◆该目标口号的提炼一方面是对安泰十几年风雨历程创新发展的高度肯定，另一方面也是为安泰肩负时代使命缔造辉煌历史未来提出的新要求。以便在未来发展的过程中激励和倡导安泰员工矢志不移、竭尽全力地推动和实现这种目标。
C、企业宗旨 ●创造价值 回报社会 阐述：
◆\"创造价值 回报社会\"，致力于以卓越的技术创新、业务创新和管理创新，为组成社会的各个不同利益群体创造共性的价值和个性的价值，通过为社会持续创造价值来实现企业价值的不断增值。同时，也要通过企业的薪酬福利政策，让员工共享企业的发展成果。
坚持持续创造价值的价值观，使安泰建设能够把长期利益和短期利益相结合，把企业的价值创造和社会利益增加相结合，关注于持续性的服务能力和价值创造能力，从而与社会共同成长，成为社会各界永远可以信赖和依靠的伙伴，使企业的价值得到不断提升。
D、企业管理理念
●精细高效 务实创新 团队协作 真诚奉献
阐述：
◆精细高效 安泰以共同的事业为基础，建设纪律严明、管理严格、团结进取、务实高效的管理团队；以公司使命和战略目标为导向，对公司生产经营活动，实行制度化、精细化、军事化管理，努力实现管理的高效率和经济的高效益。细节决定成败，不扫一屋无以扫天下。军事化的执行力是企业制度落实的保证。
◆务实自律 公司教育员工忠诚敬业，严于律己。以科学严谨、务实创新的作风，勤奋敬业、认真负责的精神；自信积极、快乐工作的心态；以法律和制度为准绳，主动承担责任，自觉履行职责，在企业不断发展壮大的过程中共同进步。
◆团队协作 团队协作是一个分工、协作、团结、配合的概念，也是一个领导、服务、组织、指导的概念。团队在许多现代企业已成为促进企业职工协作精神的有效手段和组织形式。团队是现代企业管理的基础，是重新构建公司的一个基本出发点，具有强大的生命力。团队成员之间只有真诚合作怀抱亲人般的合作心态，才能顺利实现团队目标。每一位员工都应忠诚负责地对待自己的工作，不能因个人私利而置企业和他人利益不顾。这样，才能炼就军人式的做事面貌，形成凝聚力，增强战斗力，最大化地挖掘企业发展的潜力。创建和谐企业，必须增强团队意识。只有大家密切配合团结协作才能使企业焕发出生机和活力。
◆真诚奉献 奉献精神是与企业社会责任相联系的一种企业精神。它是指在组织企业经济运营过程中关心整个社会的进步与发展为社会多做贡献的境界。如果创业团队没有奉
献精神和吃亏意识，人人都只看到眼前的利益斤斤计较，企业就不可能长远的发展。企业只有具备社会责任感，为社会奉献满足市场需要的产品和服务，这个企业才能长期生存和发展。企业只有坚持公众利益至上，才能得到公众的好评，使自己获得更大的、长远的利益。这就要求企业积极参加社会公益事业，支持文化教育、社会福利、公共服务设施等事业。通过这些活动，在社会公众中树立企业注重社会责任的形象，提高企业的美誉度，强化企业的道德责任感。
E、企业经营理念 ●以质兴企 以优取胜 阐述：
◆以品质（质量）开拓市场 \"工程质量\"是安泰生存之本发展之基。创新铸炼品质（质量）、追求品质（质量）是安泰对社会负责、追求卓越的最佳体现方式。把创新作为安泰发展的动力， 以品质（质量）开拓市场,以品质（质量）巩固市场， 用不断创新的理念应对不断变化的市场，在创新中求发展，在发展中扩大市场。
◆崇尚品质 就是要志存高远，意在领先，追求卓越的工作成就和生活品位，凡事做到最好、最优秀。崇尚品质，一要奉行真善美的人生美德加强道德修养，培养高尚的人格品质；二要科学管理，不断提升工作效能追求产品和服务的高质量；三要持续发展，在注重发展速度的同时更要注重发展质量，实现公司又好又快发展；四要成就员工，着力改善工作环境，提高员工生活质量，让员工在公司发展过程中，不断分享发展成果。五要追求卓越，创建一流，塑造文化先进、管理科学、队伍卓越、效益一流的企业品牌形象。
F、企业发展理念 ●恪守承诺 筑造精品
阐述：
◆ 诺,《说文解字》释为：\"奉也，受也\"，本义是\"捧着\后来演变为\"承担\"的意思。承诺不只是口头答应，说说而已，而是需要用行动跟进\"用行动说话的\"。 尊重承诺等于建立了公司的信誉，这是一个公司的品牌效应。
承诺是重要的生产力，言必行，行必果。承诺是创造别人度量公司的一个标准，承诺是体现公司言行一致的方式。\"诺\"是宣言，是用来检视\"承\"的标准。因此只\"承\"不\"诺\"从某种意义上说，就是不敢宣言一个标准出来，不让他人有评估自己的机会。\"一诺千金\"，承诺是一种自律，他人相信你的承诺是基于你的诚信，实现承诺的方法是聚焦。
\"筑造精品\"体现了安泰在未来的产业发展中将承担发挥行业优势，成就卓越品质的铸炼。注重品质、追求品质是安泰对社会负责的最佳体现方式。
G、企业服务理念 ●精雕细琢 塑造时代精品
安全文明 构建绿色家园
阐述：
◆以业主为先、客户至上，将服务的理念落实到过程控制之中，细化到每一项制度之中，贯穿于日常管理行为之中，依靠每一道工序的高品质塑造时代精品工程。超出客户期望值，给业主最大的惊喜。\"精雕细琢，塑造时代精品\" ，是安泰服务理念的特色和优势，安泰人相信谁赢得了业主，谁感动了\"上帝\"，谁就拥有了市场，谁就拥有最广阔的发展前景。\"
安全文明，构建绿色家园\"是安泰带给客户一份安心和一份称心的体现。
H、企业安全理念
●注重安全 关爱生命 以人为本 科学发展
阐述：
◆注重安全 关爱生命 以最直接、最通俗、最易记的语言表达方式传递安全理念，强调安全与生命的关系。
◆以人为本 科学发展 坚持以人为本，坚持安全发展，安全也是优质，全社会共同建设和谐社会。
人是企业第一生产要素，安泰重视任何员工的生命，这充分体现安泰人是第一位的安全理念和以人为本的发展观。
I、企业环境理念
●建筑与绿色共生 发展和生态协调
阐述：
◆基于生态学原理规划、建设和管理的群体和单体建筑及其周边的环境体系。其设计、建造、维护与管理必须以强化内外生态服务功能为宗旨，达到经济、自然和人文三大生态目标，实现生态健康的净化、绿化、美化、活化、文化五化需求。以人、建筑和自然环境
的协调发展为目标，在利用天然条件和人工手段创造良好、健康的居住环境的同时，尽可能地控制和减少对自然环境的使用和破坏，体现向大自然的索取和回报之间的平衡、和谐。
J、企业质量理念
●依靠科技 提升品质 细节入手 服务客户
阐述：
◆科技是安泰表先进生产力的代表，是提升品质的客观保证，细节入手是安泰质量管理的特色和优势，它把质量管理理念落实到细节过程控制之中，细化到每一项制度之中，贯穿于日常管理行为之中，依靠每一道工序的高品质塑造精品工程，以此更好的服务客户。
大礼不辞小让，细节决定成败。对个人来说，细节体现着素质；对部门来说，细节代表形象；对事业来说，细节决定着成败。
K、企业行动理念
●热情奔放 谨小慎微 如临深渊 如履薄冰
阐述：
◆企业行动既要有外扩的张力，还要有周到的策划。工作要积极，富于创造力，行事谨慎而不拘谨。
L、企业领导理念 ●忠于职守 爱我安泰
阐述：
◆安泰是我们所有安泰人共同的家园，更是管理人员生活工作和实现人生价值的依托。安泰的兴衰关系每个人的切身利益，安泰的利益是每个员工至高无上的长远利益和根本利益。一切言行都服从于公司利益，都要与公司利益保持高度一致。任何时候、任何地方、任何情况下，要以大局为重，精诚团结，密切协作；要以安泰事业为先，忠于职守，忠诚奉献；要以安泰发展为本，拼搏实干，不负使命。
M、企业员工理念 ●忠诚企业 诚实守信
阐述：
◆公司是员工生存发展的快乐家园。工作岗位是员工创造价值的事业平台。企兴我荣，企衰我穷。员工与公司是互动发展的利益共同体和命运共同体。忠诚企业，就是要忠诚于公司的事业发展，将个人命运与公司紧密联系在一起，与公司风雨同舟、荣辱与共，充分发挥员工的聪明才智，一心干事业、齐心谋发展，在公司发展壮大中，努力工作，积极奉献，成就自我，追求卓越。
◆诚则持久，信必永恒。信是我们立身做人的道德准则和信守承诺的行为品质。诚信就是要\"以诚待人、以信立事\"，说老实话，办老实事，做老实人，守诺言，重信誉，以崇高的人格力量和道德情操做人处事。
三、企业视觉识别系统 A、基本识别（基础系统）
a、安泰公司企业标志 b、安泰公司企业标志标准色 c、标志组合与运用 B、应用识别（应用系统）
a、办公系列:名片/信封/传真纸/便签/信纸/文件夹/资料袋/笔记本/档案袋/胸卡/通行证/会议证
b、旗帜系列:悬挂示范/辅助旗帜/桌旗/户外彩旗/串旗
c、公关广告系列:气球广告/水具/签字笔/手提袋/文化衫/户外广告/拱门广告 d、环境系列:公司铭牌/建筑物/标志塔/门饰/部门指示牌/宣传栏/办公室指示牌/指示图标彩门/工地围栏/施工现场外部布局（标准化工地建设）
e、服饰系列:胸章/领带/工作帽/服装
f、交通工具、工程机械、施工警示系列:设备管理号牌/小型公务车/ 面包车/中型公 务车/重型卡车/挖掘机/平地机/压路机/装载机/起重机/搅拌运输车/自卸车/施工警示牌
四、企业行为识别系统 A、队伍形象 爱岗敬业 忠于安泰 纪律严明 能征善战 B、企业员工行为规范 员工共同行为规范
和谐社会观
诚信友爱 公平公正 民主法制 人与自然和谐相处
公民基本道德观
爱国守法 明礼诚信 团结友善 勤俭自强 敬业奉献
社会主义荣辱观
以热爱祖国为荣 以危害祖国为耻
以服务人民为荣 以背离人民为耻
以崇尚科学为荣 以愚昧无知为耻
以辛勤劳动为荣 以好逸恶劳为耻
以团结互助为荣 以损人利己为耻
以诚实守信为荣 以见利忘义为耻
以遵纪守法为荣 以违法乱纪为耻
以艰苦奋斗为荣 以骄奢淫逸为耻
社会公德观
助人为乐 遵纪守法 爱护公物 保护环境
职业道德观
忠于职守 诚实守信
乐于奉献 服务社会
家庭观
尊老爱幼 夫妻和睦
节俭持家 亲善邻里
管理人员行为规范 政治坚定 管理科学 作风民主 创新进取
机关管理人员行为规范
忠于职守 勤学善思 管理规范 精通业务 顾全大局 服务群众
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