发布网友 发布时间:2022-04-20 21:35
共5个回答
热心网友 时间:2023-06-24 12:16
在工作生活中,我们都有夸奖别人和被别人夸奖的时候。夸人和被夸,都是一样司空见惯、习以为常的事情。夸人者易,被夸者难。被别人夸奖时,如何回复,既照顾别人的感受,又不忽略自己,这是一个有趣的问题。
面对别人的夸奖,通常,我们都是“谢谢”回复。“谢谢”二字,在日常化的生活中,是足够了的。但是,在正式的场合,在需要你多讲几句的时候,仅有“谢谢”二字,恐怕是不完整的、力度是不够的。这个时候,你该如何回复别人呢?
今天,就和大家聊聊回复思路的问题。
一、记者会上的发言
(审核未通过,删掉该部分)
二、发言思路分析
他的发言,其内容离我们的工作生活很远,但其思路却可以为我们所用。这段发言,篇幅很短,只有四句话。但是,这四句话思路清晰,层次分明,每一句话重点不同、指向不同,最后共同构成了一个完整的回复思路。
第一句,表示感谢。
面对别人的夸奖,不管是中肯的,还是略有浮夸的,首先表示感谢,这是最直接、最稳妥的做法。
在工作生活当中,面对别人夸奖时,有的人总会习惯性否定。你夸她漂亮,她回复“哪有哪有,不漂亮”。你夸他做饭好吃,他回复“没有没有,一般般”。如此等等。这样回复,并不是最优的选择。在被夸者自己看来,这是在谦虚,有谦虚之意。但是在夸人者看来,这是在否定别人,也是在否定被夸者自己。
“谢谢”二字,最为稳妥。如想谦虚,大可“谢谢,过奖了”。
第二句,概括成绩。
别人夸奖,到底夸奖的是什么?可以紧扣内容,进行总结概括。
总结概括成绩,有两个方面的作用:一是自己要有客观清醒的认识。好比有些地方的工作,墙里开花墙外香,工作开展在本地,经验开花在外地。这就是缺少总结的缘故。二是在记者会上概括总结成绩,还有宣传推介,统一认识的效用。
在生活中,尤其是在工作中,时常需要用到这点。比如,领导调研,你负责陪同。领导赞扬你单位某项工作时,除了“感谢关注”之外,你可以来迅速概括汇报这项工作取得的成绩,积极宣传推介,加深印象。
第三句,总结经验。
总结经验,大有讲究。需要看场合,看夸奖对象。从赵立坚的发言就可以看出这一点。
一般性的工作经验总结,从组织领导、安排部署、督办落实、实际成效,个个方面都可以进行提炼总结。但是,在回复别人夸奖时,就不能盲目总结、泛泛而谈,而是要抓取与对方相关的某方面经验进行提炼。
这个方面,在我们的工作生活中,是最为常见的。比如,领导
热心网友 时间:2023-06-24 12:17
…当面夸你夸上天的,要小心是虚词。不必当真,下一秒变成钓鱼。讨价还价借钱游戏开始,自己遇见好多次。任凭他说不理会,再后他露出马脚身无分文。原来吹牛无所不能,一会就变成了另一个人。第二故乡发生的事情,住在距离不远的地方。后来叫他去找自己亲戚朋友,给一些路费钱打发了。没有个性的人,不会与他多说一句话。没影响到自己心情就是最好的,脚踏实地一步一个脚印。做一个明事理的人,真善美传统文化是一种积极向上的信仰……
热心网友 时间:2023-06-24 12:17
哪里哪里,我觉得你更厉害,你看你上次做那什么,……,要我说啊,你比我强多了
热心网友 时间:2023-06-24 12:18
其实我从小立志要上天还要和那太阳肩并肩,你夸我是我上天的一个理由而已或者说 听说快乐能使人体重变轻 你带给我的快乐使我在上天的路上越飞越远
热心网友 时间:2023-06-24 12:19
那么你就可以回答说谢谢,太抬举了,其实也没有那么好。
其实我觉得你也不错哦。