产品经理人是什么职位?产品总监之上的?
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产品经理认证npdp考试由美国产品开发与管理协会（PDMA）所发起，考试要求是完成新产品开发培训课程，以及拥有与自己学历相匹配的新产品开发职业工作经验，具体要求如下：
1、完成官方授权培训机构的40小时新产品开发培训课程；
2、如果是本科学历及以上（或同等学历），需要近4年积累2年以上新产品开发职业工作经验，如果是专科学历及以下（或同等学历），需要近8年积累5年以上新产品开发职业工作经验。
NPDP认证考试内容主要包括了新产品开发战略，组合管理，新产品流程， 文化、组织与团队，工具与绩效度量，市场研究，产品生命周期管理等七大知识领域，考试一共有200道单项选择题，答对75%即可通过，也就是说考生成绩达到150分以上就能通过考试。
总结
1、完成官方授权培训机构的40小时新产品开发培训课程；
2、如果是本科学历及以上（或同等学历），需要近4年积累2年以上新产品开发职业工作经验，如果是专科学历及以下（或同等学历），需要近8年积累5年以上新产品开发职业工作经验。
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产品总监，英语为Chief Proct Officer，直接向行政总裁或首席执行官，报告的高级执行人员。执行并负责企业的产品营运，是公司内部高阶的专业经理人。整体研究、策划、设计和完善公司的各个产品。负责公司主要产品线策略制定、实施及产品生命周期管理；确认产品路线图；产品调研、产品策划、产品发布。综合各方面产品需求和技术平台，撰写产品需求书，详细阐述产品功能和操作流程。综合产品需求和技术平台，撰写产品需求书，对产品的各项运营指标负责；营销策划和相关项目管理；协调产品经理进行产品之间的人员流动、产品之间的协调等；负责产品部日常管理工作。对产品的各项运营指标负责（流量用户数点击率等）。
创始人是指事件的发起人，第一人提出事件概念，或事物缘起的第一人，或机构创始人、创办人，或一种独创性学说、理论创始人之一。创始人是一个企业、组织、社团、基金、网站等的主力创立人。创办人通常所指的是在第一份公司董事注册、社团干事名册、组织高级成员中有名字的人物。对于该组织，他们都是具有控制权的人。不过，在一个组织成立之时，曾经出力、出资本的所有人士，可能也有争议，他们都是“创办人”。
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产品经理就是管理公司产品研发、上线、推广以及版本迭代的工作
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产品经理不是个领导级别的称呼，基础不代表领导，只是一个岗位的名称。是PM简称，负责产品打造
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1.就是产品经理
2.产品总监高于产品经理，至少在国内是这样
3.不管是产品经理或者产品总监，都是围绕产品为中心，也都离不开产品，所以把产品做好就是最大的成就
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我们这就是产品总监管理一堆产品经理，总监相当于副总的级别了。
产品经理主要管理产品，负责产品的技术、市场方面的工作。比如需要了解市场需求，向研发部门建议开发哪种新产品，需要哪些功能。现有产品哪些不适合市场，需要停产。哪些产品需要重点推广，推广到哪些行业。新产品如何定价，需要哪些认证等等。
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应该是负责产品推销与广告的吧
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产品总监之下的职位~
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很多人对产品经理这个职位的认知是有误区的，产品经理非经理，产品经理作为一个近些年很火的岗位，在一个产品的设计过程中承担着非常重要的角色。
很多人也想从事产品经理或者转行成为产品经理，需要具备几项能力：
1、逻辑思维能力
产品经理需要梳理需求，因此需要具备比较强的逻辑思维能力，在工作中，能够快速地理清需求。
2、学习能力
互联网时代，学习能力是非常重要的，只有时刻紧跟时代地发展需求，才能真正地设计出符合用户需求的产品。
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产品经理人是通过自身特有的世界观、价值观的个人视角，洞察和解构现实世界，并能基于解构出的要素与逻辑规律，重构概念与逻辑模型，通过协作、取舍最终以系统实现的方式，强化和再造现实世界活动的人。
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你说的产品经理人应该就是产品经理，属于产品总监管理的。
产品经理的工作职责包括：
1.产品规划：竞品调研，市场分析，战略规划。可以把产品规划文档直接存在蓝湖中，分享给团队成员进行阅读；
2.需求整理：获取不同需求，发送给相关同事进行评估，分析需求、交付需求、管理需求；
3.原型设计：梳理产品架构，做好交互说明，可以在、使用蓝湖做高保真交互原型展示；
4.项目管理：促进团队协作，推动项目有序发展；
5.团队管理：使团队效率最大化
