山东上市公司丨杰瑞集团2024届秋季校园招聘公告
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杰瑞股份，全称烟台杰瑞石油服务集团股份有限公司，成立于1999年，总部位于山东烟台，是一家全球化的上市公司，旗下拥有21家一级子公司，业务遍布全球10大研发中心，包括美国、加拿大、中国等。公司涉及油气田高端装备制造、油气工程及服务、新能源、环境治理等多个领域，业绩表现优秀，2022年营业收入超过114亿元人民币，净利润约为22.45亿元人民币，总资产超过300亿元人民币。
杰瑞股份在业界获得诸多荣誉与认可，包括2022年中国企业市值500强、福布斯中国最具潜力、亚洲最佳上市公司、2021年中国机械工业500强、连续五年被评为“中国民企卓越管理公司”、2021年中国上市公司100强等。
杰瑞股份于2024年秋季开启校园招聘，提供包括销售与技术服务类、技术研发类等岗位，为新入职的本科生和研究生提供具有竞争力的薪资待遇，具体为本科10-26万/年，研究生11-29万/年，其中销售与技术服务类岗位的薪资为本科13-27万/年，研究生15-29万/年；技术研发类岗位的薪资为本科12-14万/年，研究生14-18万/年。薪酬为转正第一年总计收入，不包含补贴、研发激励、销售激励、各类现金激励等。
杰瑞股份针对优秀应届生提供专属激励计划，包括购房无息贷款、专属轿车奖、周年活动等，助力应届生在公期发展并在工作常驻地安家。同时，杰瑞股份也提供各类员工激励计划，包括轿车奖、股权激励、研发激励、销售激励、奋斗者激励等，以及丰富的福利待遇，如烟台市补贴、基本福利保障、免费高端人才公寓、免费工作餐、通勤班车等。员工生活方面，杰瑞股份组织集体春游活动、运动会、部门团建活动、相亲会、各类节日活动等。
在培养与晋升方面，杰瑞股份为应届生提供应届生培训体系，包括集团统一集训、岗位定制培养、能力提升一对一导师制等。专业岗位培训培养则基于学习路径的产品知识/专业技能内、外部培训、导师带教、经验分享等。杰瑞股份设有双通道发展体系，即专业方向+管理方向双通道发展路径，并提供线上学习平台，内含2000+丰富课程资源。
杰瑞股份为新员工提供Offer/签约特权，包括试用期6个月内薪酬不打折，100%发放薪资，以及签约无忧，不设违约金，签约零负担。
杰瑞股份的校园招聘流程包括网申、简历筛选、面试通知、现场+远程面试、薪酬沟通、OFFER发放、签约锁定岗位。招聘流程具体为：网申→简历筛选→面试通知→现场+远程面试→薪酬沟通→OFFER发放→签约锁定岗位。
求职者可以通过杰瑞股份的网申通道进行申请，包括PC端（campus.jereh.com）和移动端（关注“杰瑞绿洲”微信公众号，点击招贤纳士-校园招聘-在线投递简历），同时还可以加入QQ咨询群（【811183287】）获取校招动态实时更新和群内HR答疑解惑。
杰瑞股份将于10月30日-11月30日每周二、周四晚18：00-19：00进行线上宣讲，可以通过腾讯会议（#腾讯会议：626-658-8113）参与。
